Urfa’nın kavruk coğrafyasında dünyaya geldi. Futbolcu olma hayaliyle İstanbul’a geldiğinde bitpazarından giyiniyordu. Yeşil sahalara adını yazdırmayı hayal ederken kendini moda dünyasında buldu. İşte tasarımcı Faruk Saraç’ın başarı öyküsü… Faruk Saraç, Urfa’dan çıktığında futbolcuymuş. Bugün ise erkek giyiminde öncü bir marka. Hem de terzilik ya da moda üzerine hiçbir eğitim almadan zirveye ulaşmış bir isim. Kendisini modacı değil, tasarımcı olarak

Yaşamın anlamını kavramak için dünyayı dolaşmaya çıkan bir genç, gezdiği ülkelerden birinde ünlü bir bilgeyi ziyarete gitmişti. Gezgin genç, bilgenin yaşadığı evde tüm duvarların kitaplarla kaplı olduğunu gördü. Fakat evi dikkatle gözden geçirdikten sonra, yerde bir kilim, duvar dibinde yatak olarak kullanılan bir sedir, ortada ise bir masa ve sandalyeden başka evde hiçbir eşyanın olmadığını gördü ve merakla

Başarıları da başarısızlıkları da tıpkı hayatlarının her ayrıntısı gibi göz önünde. Kimi zaman alkış, kimi zaman eleştiri yağmuruna tutuluyorlar. Milyonlarca kişi onları rol model olarak kabul ediyor. İşte dünyaca ünlü isimlerin kariyer hikayeleri ve bu hikayelerden çıkarılması gereken dersler… İster hayran olun ister nefret edin ama inkâr edemezsiniz: Angelina Jolie, Barack Obama, Madonna, Britney Spears, Kate Moss

“Ben”den “biz”e giden süreçte bağlılık en önemli yapı taşı. İlişkinin yürümesi açısından olmazsa olmazlardan olan bağlılık zamanla başka bir boyuta taşınabiliyor. Bağlılığın yerini bağımlılığın almasıyla ilişkiler alarm vermeye başlıyor… Evlilikler ya da uzun süreli beraberliklerin ilk ayından itibaren kimliğimizi farklı bir boyuta taşımaya başlıyoruz. Kendimizi unutuyoruz, alışkanlıklarımızdan vazgeçiyoruz,

“Dal rüzgarı affeder ama kırılmıştır bir kere! Her gün yeni bir keder bulur, yakıştırır göğsüne! Günler uzar, yıl olur. Aslında hepsi aynı hikaye… Dal rüzgarı affetse bile kırılmıştır bir kere! Cam yapışır, kalp yapışmaz. Sen unutsan, ruhun unutmaz. Zaten unutmak bize yakışmaz. Aşk acısı olsa bile…” Bu şiir Tuna Kiremitçi’nin albümünden bir şarkının sözleri… Bir gün birileri kırar sizi. Ummadığınız bir anda, ummadığınız bir tepkiyle… Peki affeder mi yüreğiniz? Ya da kendi kendinizi

Günümüz çalışma koşullarında karşılaştığımız en ciddi sorunlardan biri de stres. Stres ve strese bağlı sağlık sorunlarından çoğu zaman kaçmak olanaksızdır. Bunun için çok çaba sarf etmemiz gerekebilir. Kadınların ve erkeklerin stres kaynakları, onlarla başa çıkma yöntemleri ve çözümleri farklılıklar gösterebiliyor. Problemlerle başa çıkmada iki tür yol vardır. Biri problem odaklı diğeri duygusal odaklıdır. Problem odaklı başa çıkma, durumun değişebileceğini

Asıl eksiklik, eksik olduğumuzu düşünmekti. Asıl eksiklik, çareyi başkasında aramaktı. Hayatın matematiği farklı; iki yarımı toplayınca bir etmiyor. İnsan tek başına mutsuzsa başka biriyle de mutlu olamıyor. Önce yalnızdık. 9 ay boyunca karanlık bir yerde dışari çıkmayı bekledik ve dünyaya ağlayarak geldik. Pişman gibiydik. Ya da mecburen gelmiş gibi. Biraz büyüdükten sonra, kendimizi bildiğimiz anda, içimizi kemiren, kalbimizi kurcalayan o tuhaf duyguyu hissettik

Sen kendini paralarken o her zaman bahaneler bulmaya hazırdır. Hani “ağzınla kuş tutsan, bu kuşun kanadı neden beyaz değil?” diye bir soruyla bile karsılaşabilirsin… İki ucu keskin bıçaktır bu işin. Yaptıklarınla değil ; yapmadıklarınla yargılanırsın her zaman. Bu mahkemede hafifletici sebepler yoktur. İyi halin cezanda indirim sağlamaz. Sen “ama senin için şunu yaptım” derken o ; “şunu yapmadın” diye cevap verecektir. VE ne söylesen karşılığında mutlaka başka bir iddiayla

Bilgi, birikim, tecrübeyle çıkacağınız kariyer yolculuğunda en büyük yardımcınız kişisel imajınız. İş yaşamında başarının ayrılmaz parçası haline gelen kişisel imajınız konusunda neler dikkat etmeniz gerekiyor? İşte duayenlerden ip uçları… Kişisel imajın kariyere etkisini artık bilmeyen kalmadı. Peki imaja en çok neler zarar veriyor? Halkla ilişkiler, pazarlama ve imaj danışmanlarına göre iş dünyasında imaj bozucu faktörler…

California’daki Pacific Palisades adlı okul… Burada okuyan çocukların velileri, bütün okulu ve öğretmenleri dava ediyor, çünkü bütün dönem boyunca 15 ile 30 gün arasında devamsızlık yaptıkları halde çocuklarının derslerden kalmalarını kabul etmiyorlar… Velilerin neredeyse tehdide varan itirazlarıyla baş edemeyen okul yönetimi, en sonunda telesekreter mesajını aşağıdaki şekilde değiştiriyor, ve “YILIN TELESEKRETER MESAJI” ödülünü kazanıyor.