Son Yazılar

1 Temmuz 2013

Tabi ki başarı da öğrenilebilir!

Başarının yalnızca yetenekli insanlara ait olduğunu düşünenlerden misiniz? Ya da daha iyisi, gerçekten başarılı insanların şanslı olduğunu mu düşünüyorsunuz? Ya da bugün sahip oldukları her şeyin onlara gümüş kaşıkla…

30 Haziran 2013

Otantik Liderlik Nedir?

Her devir kendi liderini yaratır. Her dönemin liderinin farklı özellikleri vardır. Mevcut bir düzenin korunması için bürokratik liderler biçilmiş kaftandır. Yoğun stres ortamlarında ise insan odaklı liderler çok daha etkilidirler. Büyüme…

28 Haziran 2013

Performans bağlılığa nasıl etki eder?

Bir şirketi öne atacak en önemli kavramlardan birisi performans. Ancak tek başına yeterli mi? Ya da sadakat tarafında kıyaslandığında ne denli etkisi var? Çünkü çalışan sadakatinin giderek zayıfladığı bir…

5 Haziran 2013

Bir kere kükre!

Birçoğumuz için gerçekten sevdiği ve yeteneklerinin örtüştüğü bir işe denk gelmek pek de kolay olmuyor. Kendimizi bir kısır döngünün içinde buluyoruz. Oysa bir kere kükreyip kendi doğamızı ve içimizdeki…

3 Haziran 2013

Stres fırsata çevrilir mi?

Psikoloji uzmanlarına göre, esas sorun stresten değil, stres anında verilen tepkilerden, yani yanlış stres yönetiminden kaynaklanıyor. Doğru yönetildiğinde stres, yaşam kalitesini olumlu etkileyen bir unsur olabiliyor. İnsan, sürekli veya…

2 Haziran 2013

y….ARAT….ıcılık

Dünya uygarlığı nasıl gelişmiştir? İnsanların ihtiyaçlarını karşılayan yeni bir şeyler yapmasıyla. Yapılmak istenen her yeni şey, başka yeni şeyler gerektirmiştir. At arabasından motorlu arabaya geçebilmek için sayısız yeni şey…

26 Mayıs 2013

Tecrübesizlik akıl hocanızla aşılabilir!

Öğrenmek istediğiniz ama bilmediğiniz bir şey var. Lütfen başka birine sorup, mutlaka öğrenmeyi deneyin! Hatta bunu öğrenmek için sormakta tereddüt bile etmeyin. Çünkü başarmış kişilerin konuya yaklaşımlarını ve başarıda…

24 Mayıs 2013

Yoksa erteleme hastası mısınız?

"Ertelemek". Hemen hemen her gün etrafımızda gördüğümüz, rastgeldiğimiz bir şey olabilir. Hatta biraz ileri gidelim. Yaşıyor olabilirsiniz... Doğru zaman gelemediğinden, çıkacak iş yeterince mükemmel olamadığından, şartlar olgunlaşamadığından falan filan...…

10 Mayıs 2013

Hiyerarşi şart mı?

Sanayi döneminde işçiyle ustanın arasındaki hiyerarşinin iki dayanağı vardı: Birincisi ustanın işi daha iyi bilmesi, ikincisi de ustanın-doğal olarak- daha kıdemli olmasıydı. Bugün Türkiye’de sanayi üretimi, toplam üretim içinde…